Centro de Apoio ao Trabalho (SP) reúne 6.000 vagas com salário de até R$ 1.600

As unidades do Centro de Apoio ao Trabalho (CAT), da Prefeitura de São Paulo, dispõem atualmente mais de 6.000 vagas de emprego em diversas áreas de atuação. As oportunidades estão distribuídas em todas as regiões da capital paulista.

Trabalhadores podem se candidatar nos cargos de peixeiro, cozinheiro, pedreiro, vigilante, educador social, entre outras profissões.

Há posições em aberto para candidatos de todos os níveis escolares.

Os salários oferecidos são de até R$ 1,6 mil, variando conforme a função almejada e a empresa contratante.

As seleções acontecem de segunda a sexta, das 8h às 17h. Para participar da seleção basta apresentar o RG, CPF, carteira de trabalho e PIS em qualquer unidade do CAT. Os endereços podem ser obtidos no site www.prefeitura.sp.gov.br/trabalho ou na Central de Atendimento ao Munícipe pelo telefone 156.

Diego Santos

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Fonte: http://jcconcursos.uol.com.br/Empregos/Noticiario/empregos-vagas-cat-centro-trabalho-sao-paulo-48635

Está desempregado? Procurar trabalho será seu novo emprego. Planeje-se!

Você perdeu o emprego. No primeiro dia sem trabalho, acorda perdido, sem saber por onde e como começar a procurar uma nova vaga. De pijama, você manda o currículo por e-mail para duas ou três empresas e passa o resto do dia desmotivado, esperando que as mensagens lhe tragam o novo cargo. 

Para especialistas de recursos humanos, essa falta de planejamento do tempo e motivação pode gerar meses e meses de busca ineficaz pela recolocação. Procurar emprego tem de ser o seu novo emprego: e isso demanda esforço e agenda bem-feita. 

Organize seu dia
Duas horas: pesquise fontes onde possa achar a vaga Duas horas: entre em contato e marque encontros com pessoas conhecidas que estejam trabalhando em empresas que lhe interessam Uma hora: procure atualizar-se sobre notícias, principalmente as que forem importantes na sua área Uma hora: faça esportes ou cuide da saúde Deixe horários livres para as entrevistas que virão

"O desempregado precisa lidar com isso como se fosse um empreendimento. Quando está em um empreendimento novo, ele não se empolga? Se ele conseguir manter essa postura, vai conseguir se recolocar logo", diz 
Flávia Garbo, gerente de desenvolvimento organizacional da Luandre, consultoria de recursos humanos do Estado de São Paulo.

Nos dias ou no fim de semana seguintes à perda do emprego, a primeira coisa a fazer é relaxar, e não deixar se abater pelo desânimo. Procure fazer atividades de lazer, em vez de aumentar a ansiedade, disparando e-mails com seu currículo a esmo. Mas, no domingo à noite, começa a sua batalha: faça a programação da semana. 

"Quando perdemos o emprego, perdemos a rotina. Isso nos faz entrar em um mecanismo ruim, que pode nos levar a um estado depressivo. Por isso, é preciso organizar as tarefas de busca pela vaga de modo parecido à sua jornada de trabalho", diz Elaine Saad, gerente-geral da Right Manager Brasil. 

Em primeiro lugar, sua agenda tem se seguir o horário comercial -- é o período em que você vai conseguir falar com as pessoas. Mas, antes de tudo, reserve uma hora do dia para cuidar de você mesmo: se ainda não começou, faça uma atividade física, pelo menos três vezes por semana, e realize consultas a médicos e dentistas. "São atividades que você não tinha tempo para fazer enquanto estava empregado", diz Saad.

Reserve outras duas horas para pesquisar fontes onde você possa buscar empregos. Nesse caso, a ajuda pode vir principalmente da Internet: agências de recolocação, sites de notícias da área e páginas das próprias empresas. "No desespero, o profissional panfleta o currículo. Na verdade, ele tem de definir aquelas empresas em que tenha realmente interesse", diz a consultora Flávia Garbo. 

Mesmo que você já tenha cadastrado seu currículo no site da empresa, busque também os e-mails das pessoas de recursos humanos e gestores -- use a Internet ou ligue para a empresa, mas cuidado para não ser insistente. E faça uma lista, com contatos, de amigos e conhecidos que estejam no mercado de trabalho e podem ajudar a encontrar uma nova vaga -- ou que possam indicar quem consiga auxiliá-lo.

Pessoalmente
Em outras duas horas, tente contatar essas pessoas, por e-mail, telefone ou pessoalmente, agendando encontros com elas. "Você pode ir até a academia para encontrar alguém que trabalhe numa empresa interessante, mas não adianta dar a ela o currículo no vestiário. Tem de marcar um almoço, por exemplo", diz a gerente da Right.

O ideal é que esses encontros ocorram pelo menos três vezes por semana. E esteja atento para os horários: como as pessoas estão trabalhando, você terá de ter agenda livre principalmente no almoço e no fim do dia. 

Flávia Garbo aconselha ainda que o profissional visite agências de emprego. "Entregue o currículo e converse com os consultores. A Internet diminuiu um pouco isso, mas esse contato pessoal é importante. O consultor consegue formar uma opinião sobre o candidato. Isso facilita: ele se lembra do profissional quando chega uma nova vaga. Os consultores também podem reorientar o profissional, sugerindo mudanças no currículo, por exemplo", diz.

Uma última lembrança: atualize seus conhecimentos. Deixe uma hora para acompanhar as notícias e ler, principalmente o que está relacionado à sua área. "Quando a pessoa trabalha, ela recebe essas informações automaticamente. Esse conhecimento pode ser importante na entrevista".

Diego Santos

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Fonte:http://noticias.uol.com.br/empregos/ultnot/2008/09/28/ult880u7421.jhtm

Saiba quais são os novos direitos para Empregadas Domésticas e Diaristas

A PEC (Proposta de Emenda à Constituição) 66/2012 que estende aos empregados domésticos direitos já garantidos pela Constituição aos trabalhadores em geral poderá ser votada, em segundo turno, nesta terça (26).

O texto concede à categoria 16 direitos assegurados hoje aos demais trabalhadores urbanos e rurais regidos pela CLT (Consolidação das  Leis do Trabalho), incluindo obrigatoriedade de recolhimento do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço), hora extra e adicional noturno.

Além disso, passa a ser obrigatório o aviso prévio de 30 dias antes de demissão sem justa causa ou antes de pedido de demissão por parte do trabalhador. A categoria reúne 6,6 milhões de brasileiros, sendo a maioria formada por mulheres (6,2 milhões).

Conhecida como PEC das Domésticas, a proposta foi aprovada por unanimidade, em primeiro turno, no último dia 19. Foram 70 votos favoráveis e nenhum contrário. Foi aprovada apenas uma emenda de redação, de modo que a matéria conserva o texto enviado pela Câmara dos Deputados.

Direitos

Alguns direitos ampliados pela PEC das Domésticas têm aplicação imediata, como jornada de trabalho de até oito horas diárias e 44 horas semanais e pagamento de horas extras no valor mínimo de 50% acima da hora normal.

Para outros direitos, há necessidade de regulamentação, a exemplo do pagamento de seguro-desemprego; da remuneração do trabalho noturno superior à do diurno; e da contratação de seguro contra acidentes de trabalho. No caso do FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço), embora o texto traga a previsão de regulamentação, há quem entenda que a aplicação é imediata, porque já há lei que trata do assunto.

Atualmente, o trabalhador doméstico tem apenas parte dos direitos garantidos pela Constituição aos trabalhadores em geral, como salário mínimo, décimo-terceiro salário, repouso semanal remunerado, férias, licença-maternidade e licença-paternidade, aviso-prévio e aposentadoria. Veja os novos direitos garantidos, caso a PEC seja aprovada:

Direitos assegurados sem necessidade de regulamentação

- Garantia de salário, nunca inferior ao mínimo;

- Proteção do salário na forma da lei, constituindo crime sua retenção;

- Jornada de trabalho de até oito horas diárias e 44 semanais;

- Hora extra de, no mínimo, 50% acima da hora normal;

- Redução dos riscos inerentes ao trabalho, por meio de normas de saúde, higiene e segurança;

- Reconhecimento dos acordos coletivos de trabalho;

- Proibição de diferença de salários, de exercício de funções e de critério de admissão por motivo de sexo, idade, cor ou estado civil;

- Proibição de qualquer discriminação do trabalhador deficiente;

- Proibição de trabalho noturno, perigoso ou insalubre a menores de 18 anos e de qualquer trabalho e a menores de 16 anos, exceto aprendizes (14 anos).

Direitos que dependem de regulamentação

- Proteção contra demissão arbitrária ou sem justa causa;

- Seguro-desemprego;

- FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço);

- Adicional por trabalho noturno;

- Salário-família;

- Assistência gratuita a dependentes até cinco anos em creches e pré-escolas;

- Seguro contra acidentes de trabalho.

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Fonte: http://noticias.uol.com.br/empregos/ultimas-noticias/2013/03/26/pec-das-domesticas-podera-ser-votada-hoje-saiba-quais-sao-os-novos-direitos.jhtm

Cursos de formação profissional têm 32 mil vagas abertas

Terão prioridade os trabalhadores cadastrados no Sistema Nacional de Emprego (Sine) ou nos centros de referência de assistência social. As inscrições não têm um prazo de encerramento.

Divulgação/Empresa Brasil de Comunicação

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• Pronatec amplia o acesso dos jovens ao ensino técnico

O Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego (Pronatec) está com inscrições abertas para cursos de formação desde o dia 18 de fevereiro. São 32 mil vagas disponíveis para cursos gratuitos, em várias áreas, em escolas públicas federais e estaduais e, nas unidades de ensino do Senai, do Senac, do Senar e do Senat - o chamado Bolsa-Formação.

Podem se candidatar trabalhadores de todo o Brasil - inclusive agricultores familiares, silvicultores, aquicultores, extrativistas e pescadores; povos indígenas; comunidades quilombolas; adolescentes e jovens em cumprimento de medidas socioeducativas; desempregados; pessoas com deficiência; pessoas que recebem benefícios dos programas federais de transferência de renda ou que estejam cadastradas no CadÚnico; praças do Exército e da Aeronáutica com baixa do serviço militar ou atiradores; estudantes matriculados no ensino médio em escolas públicas, inclusive na Educação de Jovens e Adultos (EJA).

Neste primeiro momento, segundo o Ministério da Educação (MEC), terão prioridade os trabalhadores cadastrados no Sistema Nacional de Emprego (Sine) ou nos centros de referência de assistência social. As inscrições não têm prazo para acabar. O processo é contínuo e pode ser feito a qualquer momento no portal do Pronatec.

Se no momento de inscrição não encontrar a opção desejada, o candidato poderá indicar até três cursos de seu interesse para ser avisado quando surgirem novas vagas. O programa oferece dois tipos de cursos: o técnico, para quem está matriculado no ensino médio, com duração de um ano, e o curso de formação inicial e continuada ou qualificação profissional, com duração mínima de dois meses.

De acordo com o secretário de Educação Profissional e Tecnológica do Ministério da Educação, Marco Antônio de Oliveira, esses cursos gratuitos e de curta duração do Pronatec destinam-se a atender setores produtivos da economia brasileira que requerem qualificação mais elevada e uso de tecnologia. “Temos oferta de mais de 400 cursos de formação inicial e continuada e mais de 200 cursos técnicos, principalmente na área de tecnologia de informação e comunicação, autonomia industrial e no setor de serviços”.

Pronatec

Desde 2011, o Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego já atendeu mais de 2,5 milhões de brasileiros e, até 2014, tem como meta oferecer cursos técnicos e de formação inicial e continuada a oito milhões de estudantes e trabalhadores. Para este ano, estão previstos 2,3 milhões de vagas em 724,5 mil cursos técnicos e mais de 1,5 milhão de vagas em cursos de formação inicial e continuada. Até o final deste ano deve-se chegar a 900 mil vagas ofertadas pelo Bolsa-Formação. “E a depender da procura, o MEC tem condições de ampliar a meta”, avisa o secretário.

Já foram feitas 788,9 mil matrículas no País, com destaque para a Rede Federal de Educação Profissional, Científica e Tecnológica, que tinha previstas 151,5 mil vagas e matriculou 252,7 mil estudantes. Os cursos de formação inicial e continuada registraram 1,7 milhão de matrículas - sendo 548,6 mil por meio do programa Bolsa-Formação Trabalhador e 1,1 milhão resultantes de acordos de gratuidade com o Sistema S.

Um dos objetivos do Pronatec para este ano é a implementação do Financiamento Estudantil para Empresas (Fies-Empresa), para que as empresas de pequeno, médio e grande portes possam financiar a qualificação de seus funcionários em vagas oferecidas pelos serviços nacionais de aprendizagem e por escolas particulares habilitadas pela rede federal.

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Fonte: 

http://www.brasil.gov.br/noticias/arquivos/2013/03/18/cursos-de-formacao-profissional-tem-32-mil-vagas-abertas

Renda Residual - Já pensou em complementar sua renda e dar um upgrade em sua aposentadoria?

Olá pessoal, eu gostaria de falar um pouco pra vocês sobre Renda Residual, talvez já tenha ouvido falar, na teoria é muito simples, Renda Residual é aquele dinheiro que entra pra você, quando você não está trabalhando no lugar em que aquele dinheiro é gerado, por exemplo, um dinheiro aplicado na bolsa de valores, você esta dormindo ou passeando com a família, mas o dinheiro está trabalhando por você. Porém o dinheiro na bolsa de valores, tanto pode aumentar como pode diminuir, ou seja, há risco. Outra forma de renda residual são os rendimentos da poupança por exemplo. É seguro, mas o rendimento fica muito abaixo do resultado que esperamos. Você terá retorno em logo prazo, ou melhor longuíssimo prazo e não queremos ver esse dinheiro somente quando virarmos vovô. 

Então comecei a pesquisar sobre formas de ganhar dinheiro, enquanto fazia outras coisas, eu não preciso largar o meu trabalho para ter uma renda residual, a não ser que minha renda residual torne-se muito maior que a renda do meu trabalho do dia-a-dia, o que seria um sonho, quem sabe uma hora eu consigo realiza-lo.

O vídeo a seguir mostra bem explicado o conceito de renda residual, é bem simples e de fácil entendimento.

Entendido o conceito de renda residual, eu te pergunto: "Você gostaria de ter uma renda residual?" Se você for brasileiro, batalhador, trabalha de sol a sol e chega no dia 10 o salário já se foi, bem vindo ao barco.

Agora precisamos saber como conseguir essa renda residual, e esse é o objetivo principal desse blog. Como conseguir uma renda residual, sem prejudicar terceiros, e realmente ter aquele gostoso sabor de vitória no fim de cada mês, com os R$50,00, R$100,00, R$500,00 ou R$1.000,00 a mais que entrar em nossa conta no banco. 

Mais como conseguir essa renda?

Venho apresentar para vocês essa oportunidade que venho desenvolvendo em minhas horas vagas e que venho obtendo ótimos resultados.

Essa oportunidade caiu como uma luva em minhas mãos e gostaria de compartilhar com vocês.

Independente se esteja desempregado ou trabalhando, essa oportunidade é para você, pois não exige experiência, apenas vontade de vencer.

Saiba mais em:

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Haddad quer aumentar a gasolina para reduzir tarifa de ônibus em SP

Haddad quer aumentar a gasolina para reduzir tarifa de ônibus em SP



EVANDRO SPINELLI DE SÃO PAULO NATUZA NERY DE BRASÍLIA 23/03/2013 - 04h00
Não aumentar a tarifa de ônibus em São Paulo neste ano --ou até reduzir o preço da passagem-- é possível, nos cálculos da prefeitura. Para isso, o prefeito Fernando Haddad (PT) está propondo aumentar a gasolina e usar os recursos no subsídio da tarifa do transporte.
Haddad calcula que, para cada R$ 0,10 de aumento no preço da gasolina, a passagem de ônibus cairia R$ 0,15.
Governo quer dividir redução da tarifa de ônibus com Estados e municípios
A proposta é a volta da Cide (Contribuição de Intervenção no Domínio Econômico), que seria vinculada ao subsídio ao transporte público.
A Cide seria cobrada apenas nas regiões metropolitanas e seria usada apenas no subsídio ao transporte nesses locais: o dono de carro de São Paulo subsidiaria o transporte público de sua cidade. É o que Haddad chama de "subsídio direto cruzado".
A proposta já foi levada a Brasília e apresentada em encontro dos prefeitos de capitais com o presidente da Câmara dos Deputados, Henrique Eduardo Alves (PMDB). O governo federal, no entanto, não admite acolhê-la, por temer a alta da inflação.
Haddad argumenta que a redução das tarifas compensaria o impacto do aumento dos combustíveis.
ECONOMIA
O prefeito acredita que é possível, no mínimo, não aumentar a tarifa. Só a desoneração da folha de pagamento do setor, em vigor desde janeiro, reduziu o custo do sistema de transporte em São Paulo em cerca de R$ 180 milhões por ano --valor praticamente consumido com a manutenção da tarifa em R$ 3.
Para maio, a proposta é acabar com a cobrança de PIS/Cofins --de 3,65%--das empresas de ônibus e metrô, cuja economia a prefeitura ainda não calculou.
Na licitação que deve ser realizada neste semestre, haverá redução do número de empresas de ônibus (o que deve aumentar a concorrência) e otimização de linhas.
Aliadas à construção de corredores, que reduzem o custo operacional do sistema, as medidas podem permitir à prefeitura "segurar" ainda mais os preços.
REAJUTE
Hoje, nos cálculos da prefeitura, a tarifa teria de ser elevada a pelo menos R$ 3,40 --reajuste de 13,3%.
O último aumento da passagem em São Paulo foi em janeiro de 2011. Haddad pretendia reajustar o preço no começo deste ano, mas segurou a medida a pedido da presidente Dilma Rousseff para ajudar a conter a inflação.

Diego Santos

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Emprega SP Mais de 20 mil vagas de emprego na Grande São Paulo

O programa Emprega São Paulo/Mais Emprego, agência de empregos pública gerenciada pela Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho (Sert), oferece nesta semana um total de 20.052 mil vagas de trabalho em diversos cargos e setores. As oportunidades estão espalhadas pela Grande São Paulo.

São várias opções de cargos disponíveis, tais como: auxiliar de cozinha, motorista, desossador, operador de caixa, auxiliar de carga e descarga, porteiro, atendente de balcão, recepcionista, auxiliar administrativo, vendedor, operador de telemarketing, gari, dentre outras profissões.

O nível de escolaridade exigido é bastante variado, dependendo da vaga e da empresa contratante. Os salários e os benefícios oferecidos não foram informados.

Por meio de assessoria de imprensa, a SERT informa que é importante que o usuário mantenha seus dados cadastrais atualizados para não perder oportunidades de trabalho.

Interessados devem acessar o site www.empregasaopaulo.sp.gov.br, criar login, senha e informar os dados solicitados. Outra opção é comparecer a um Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) com RG, CPF, PIS e Carteira de Trabalho. Os endereços também podem ser obtidos pelo site.

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